برکناری مدیران ارشد فیسبوک

فیسبوک به‌خاطر تغییر استراتژی، مدیران ارشد خود را از دست می‌دهد

لینک فروش سوئیچ های سیسکو 

دو مدیر ارشد فیسبوک پس از انتشار نامه رسمی مدیرعامل با هدف تغییرات استراتژی شرکت، پس از سال‌ها فعالیت، غول شبکه اجتماعی را ترک کردند.

فیسبوک، ۲ مدیر ارشد اصلی خود، کریس کاکس و کریس دنیلز را از دست خواهد داد. آن‌ها به‌ترتیب به‌عنوان مدیر ارشد محصولات و مدیر بخش واتساپ فعالیت می‌کنند. ترک شرکت از سوی آن‌ها، تقریبا یک هفته پس از آن رخ می‌دهد که مدیرعامل فیسبوک، مارک زاکربرگ برنامه‌های خود برای تغییر مسیر شرکت به‌سمت تمرکز بر اپلیکیشن‌های پیام‌رسان را شرح داد. به‌علاوه، چالش‌های ایجادشده در سال گذشته، پیرامون حریم خصوصی هم از علت‌های رفتن آن مدیران محسوب می‌شود.

کاکس به‌مدت بیش از یک دهه با فیسبوک همکاری کرده است و اکنون نیز مسئولیت نظارت بر اپلیکیشن‌های هسته‌ای شرکت را بر عهده دارد. مدیران مهم‌ترین تیم‌های فیسبوک، از اینستاگرام و واتساپ و مسنجر تا خود سرویس فیسبوک، به او گزارش می‌دهند. او به‌عنوان مدیرعامل بعدی هم تصور می‌شد (البته، اگر زمانی زاکربرگ به فکر ترک آن مقام بیفتد). سال گذشته، رسانه‌ی Recode او، و نه زاکربرگ را به‌عنوان مهم‌ترین مدیر اجرایی فیسبوک معرفی کرد.

دنیلز در ماه می گذشته و پس از رفتن هم‌بنیان‌گذار واتساپ، مدیریت آن را بر عهده گرفت. او پیش از آن مدیر پروژه‌ی internet.org بود که با هدف ارائه‌ی اینترنت به تمامی مناطق جهان، شکل گرفت. واتساپ تحت مدیریت دنیلز، محدودیت‌هایی در فوروارد کردن پیام‌ها اعمال کرد که با هدف جلوگیری از گسترش اخبار دروغین انجام شد. به‌علاوه، آن‌ها خبر نمایش تبلیغات را نیز منتشر کردند که خلاف ادعاهای تیم بنیان‌گذار واتساپ بود.

زاکربرگ در پستی وبلاگی، خبر رفتن مدیران ارشد را اعلام کرد، اما جزئیاتی از دلایل ترک شرکت از سوی آن‌ها نگفت. کاکس، شخصا یادداشتی را منتشر کرد که در آن، ناراحتی خود را از تصمیم زاکربرگ برای مسیر جدید فیسبوک، بیان کرد.

او در یادداشت خود نوشت:

این یک پروژه‌ی بزرگ است و ما به رهبرانی نیاز داریم که از مسیر جدید، شگفت‌زده باشند و نتایج آتی آن را جذاب بدانند.

واتساپ پس از ترک مدیر، توسط ویل کاتکارت مدیریت خواهد شد که نظارت بر اپلیکیشن فیسبوک را بر عهده داشت. مدیریت اپلیکیشن فیسبوک نیز به فیجی سیمو منتقل خواهد شد که اکنون در بخش ویدئو مدیریت می‌کند. برای جانشینی کاکس، هیچ‌ فرد خاصی مشخص نشد و زاکربرگ اعلام کرد که همه‌ی مدیران اپلیکیشن‌ها مستقیما به خود او گزارش خواهند داد.

زاکربرگ در پست وبلاگی برای اعلام خبر تغییرات نوشت:

«سلام به همه. می‌خواهم اطلاعاتی پیرامون به‌روزرسانی‌های جدید در تیم اعلام کنم که در مسیر سازمان‌دهی برای ساختن پلتفرم اجتماعی جدید با تمرکز بر حریم خصوصی صورت می‌گیرند. حرکت در مسیر آن چشم‌انداز، نشان‌دهنده‌ی شروع فصلی جدید برای ما خواهد بود.

متاسفانه باید اعلام کنم که کریس کاکس تصمیم به ترک شرکت گرفت. من و کریس بیش از یک دهه روی توسعه‌ی محصولات‌مان کار کردیم. من عمیقا از او به‌خاطر هم‌دلی قوی‌اش با کاربران سرویس‌ها و همچنین روح متعالی که به کارهایش تزریق می‌کرد، تشکر می‌کنم. او مسئولیت‌های مرکزی زیادی در فیسبوک داشته است. کریس فعالیت خود را به‌عنوان مهندسی در فید خبری اولیه شروع کرد، اولین تیم‌های مدیریت منابع انسانی را شکل داد و در تدوین مأموریت و ارزش‌ها، به ما کمک کرد. به‌علاوه، رهبری تیم‌های محصول و طراحی، مدیریت اپلیکیشن فیسبوک و اخیرا نظارت بر استراتژی خانواده‌ی اپلیکیشن‌ها توسط او انجام شد؛ کریس در مسیر خود به تربیت رهبران متعدد در گروه ما کمک کرد که امروز، نقش‌های مهمی در شرکت دارند؛ افرادی که اکنون آماده‌ی پذیرفتن مسئولیت‌های بزرگ‌تر در اپلیکیشن‌های جدید ما هستند.

کریس سال‌ها درباره‌ی تصمیمش بر انجام کاری متفاوت، با من صحبت می‌کرد. او یکی از بااستعدادترین افرادی است که می‌شناسم و قطعا در هر کاری تصمیم بگیرد، موفق خواهد شد. ما در سال ۲۰۱۶ به این نتیجه رسیدیم که برای بهتر کردن اپلیکیشن‌‌ها برای جامعه، کار زیادی در پیش داریم. در نتیجه او درکنار ما ماند تا مسیری برای بهبود محصولات تدوین کنیم. اکنون، کارهای بسیار زیادی در مسیر بهبود سرویس‌ها انجام داده‌ایم و برنامه‌ی روشنی برای ادامه‌ی راه داریم. تمرکز برنامه‌های آتی، روی پیام‌رسانی، اشتراک استوری، گروه‌های اجتماعی و همچنین رمزنگاری و موارد دیگر در سرویس‌ها خواهد بود. کریس در شروع فصل جدید فعالیت، تصمیم گرفت تا از مسئولیت‌های رهبری فاصله بگیرد. من عمیقا دلتنگ او می‌شوم و به‌شدت از تمام فعالیت‌هایش برای رساندن شرکت و محصولات به موقعیت کنونی، تشکر می‌کنم.

با شروع فصل جدید برنامه‌ها، کریس دنیلز نیز تصمیم به ترک شرکت گرفت. کریس هم کارهای بزرگی در موقعیت‌های مختلف انجام داد. مدیریت تیم توسعه‌ی کسب‌وکار، رهبری Internet.org که منجر به دسترسی بیش از ۱۰۰ میلیون نفر به اینترنت شد و اخیرا نیز رهبری واتساپ و توسعه‌ی مدل کسب‌وکاری جدید برای سرویس‌های پیام‌رسان، از کارهای مهم او بودند. کریس، یکی از شفاف‌ترین و معتقدترین متفکران حوزه‌ی کسب‌وکار است و تنوع چالش‌هایی که با کمک او از آن‌ها عبور کردیم، بسیار گسترده بود. من از همکاری با کریس بسیار خشنود هستم و اعتقاد دارم هر تصمیمی داشته باشد، موفق خواهد بود.

اگرچه از دست دادن مدیرانی آن‌چنان عالی، نگران‌کننده است، اما فرصت برای ظهور رهبران بزرگ دیگر هم فراهم می‌شود که انرژی بالا برای قدم گذاشتن در مسیر پیش رو و بر عهده گرفتن مسئولیت‌های جدید دارند.

ویل کتکارت، مدیر جدید واتساپ خواهد بود. ویل یکی از بااستعدادترین رهبران شرکت ما محسوب می‌شود. او همیشه روی حل کردن چالش‌های بزرگ متمرکز بود و چشم‌اندازی شفاف برای آن‌ها داشت. اخیرا، او کارهای مهمی در مدیریت اپلیکیشن فیسبوک انجام داد و تمرکز فعالیت‌ها را روی ارتباط‌های اجتماعی افزایش داد که منجر به بهبود کارایی و پایداری اپلیکیشن نیز شد. ویل در دوران کاری خود، مدیریت تیم‌های یکپارچه‌سازی و امنیت را نیز بر عهده داشت. او عمیقا به ارائه‌ی رمزنگاری نقطه‌به‌نقطه برای همه‌ی کاربران سرویس‌های ما در سرتاسر جهان، اعتقاد دارد.

فیجی سیمو، مدیریت اپلیکیشن فیسبوک را بر عهده می‌گیرد. او یکی از بااستعدادترین رهبران محصولی و سازمانی ما است. فیجی اعتقاد زیادی به ساخت جامعه و حمایت از خلاقیت دارد و قبلا نیز روی ساخت تیم‌های قوی و تربیت رهبران آینده متمرکز بود. او نقشی اساسی در توسعه‌ی بسیاری از قابلیت‌های مهم اپلیکیشن فیسبوک داشت که بخش‌های ویدئو و تبلیغات، از مهم‌ترین آن‌ها محسوب می‌شوند. او عمیقا اعتقاد دارد که افراد باید حداکثر ارزش را از شبکه‌ای که می‌سازند، دریافت کنند. زمانی‌که ویل در مرخصی بود، فیجی مدیریت تیم را در حدود یک سال بر عهده گرفت و قطعا او، فردی مناسب برای ادامه‌ی مسیر خواهد بود.

استراتژی خانواده‌ی اپلیکیشن‌های ما، با همکاری کریس کاکس و خاویر الیوان رهبری می‌شود. کریس با رهبران تیم‌ها در ارتباط بود و خاویر، مدیریت سرویس‌های یکپارچه‌ی داخل همه‌ی آن‌ها همچون امنیت و ارتباط بین سرویس‌ها، تحلیل، رشد و تبلیغات را بر عهده داشت. خاویر از این پس‌زمینه‌های مورد نیاز برای بهبود و تکمیل اپلیکیشن‌ها را شناسایی می‌کند. خاویر رهبری تحلیل‌گر، استراتژیک و متفکر است که قطعا در انجام مسئولیت جدید موفق خواهد بود. از آنجایی که ما به‌تازگی برنامه‌های چند سال آینده‌ی گروه اپلیکیشن‌ها را تدوین کرده‌ایم، تصمیم ندارم در آینده‌ی نزدیک فردی را به‌عنوان جانشین کریس انتخاب کنم. درعوض، رهبران تیم‌های فیسبوک، اینستاگرام، مسنجر و واتساپ به‌صورت مستقیم به من گزارش می‌دهند و مدیر بازاریابی نیز با شریل در ارتباط خواهد بود.

تغییرات رخ‌داده، در شروع فصل جدید فعالیت‌های ما از اهمیت بالایی برخوردار هستند. تغییراتی که در مسیر ساختن بنیاد اجتماعی با تمرکز بر حریم خصوصی برای آینده رخ می‌دهند. من از همه‌ی تلاش‌های کریس کاکس و کریس دنیلز عمیقا تشکر می‌کنم و به آینده‌ی کاری با ویل و فیجی و همه‌ی افراد مهم درگیر در پروژه‌ها، امیدوار هستم. ما کارهای مهم زیادی در پیش رو داریم و من از تلاش برای قدرت دادن به مردم برای ساخت جامعه و نزدیک کردن جهان به یکدیگر، هیجان زیادی دارم.»

اخبار شبکه های کامپیوتری، شبکه های کامپیوتری، نصب و راه اندازی شبکه های کامپیوتری، پشتیبانی شبکه های کامپیوتری،پشتیبانی شبکه، شرکت پشتیبانی شبکه، قرارداد پشتیبانی شبکه، خدمات شبکه، راه اندازی شبکه، شرکت نصب و راه اندازی شبکه های کامپیوتری، نصب شبکه، راه اندازی شبکه، پشتیبانی شبکه، فروش سوئیچ سیسکو، سیسکو ریفر،  فروش سرور اچ پی، سرور اچ پی dl380، سرور اچ پی dl360، سرور رکمونت اچ پی، سرور HP، راه اندازی سرور اچ پی، فروش سرور HP، بهترین قیمت سرور اچ پی،کمترین قیمت سرور اچ پی، تجهیزات سرور اچ پی، هارد sas، هارد سرور اچ پی، رم سرور اچ پی، پاور سرور اچ پی، سوئیچ 2960 سیسکو،لینک فروش سوئیچ های سیسکو، سوئیچ سیسکو ریفر، قیمت سوئیچ سیسکو، قیمت سوئیچ سیسکو ریفر، قیمت سوئیچ سیسکو نیو،سیسکو، بهترین قیمت سوئیچ سیسکو، سوئیچ شبکه سیسکو، اکتیو شبکه، پسیوشبکه، زیرساخت شبکه، کابل کشی شبکه، پیمانکار شبکه، فروش تجهیزات شبکه